a
b
c
d

Положительный отзыв о компании Фармперспектива Самара

Положительный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 06.02.2018
Работал в компании Фармперспектива, а еще бывшая компания Имплозия. Сеть аптек по регионам России, в Самаре ЦО. На сайтах о работе много вакансий от этой компании - всегда, зарплата указана хорошая. Но почему висят вакансии годами? Прошел собеседование, устроился, внезапно в другой отдел на другой функционал. Ладно согласился, тем более обязанности похожие. Получаю первую зарплату 10000 за 17 рабочих дней! Как же так говорю? Толком ничего не сказали, но понял месяц не полный по этому, какая то составляющая не идет, ну ок. Целый месяц уже отработал полностью, получаю 17тр. Как так? Мол сделка не вошла, чето не так посчитали. А мои проблемы? Будет в следующем месяце, в следующем месяце получаю уже 20тр, но это меньше обещанных на исп сроке 32тр. И как вы поняли не каких перерасчетов за прошлый месяц. На вопрос как так? Ответ, там превышено, чтото смета и тд. Причем тут какая то смета компании, если меня брали на ставку 32тр на исп сроке, а не могут выплатить, я то тут причем? В итоге плюнул и уволился. Кстати да, там очень не любят говорить на тему зарплат. Не понимаю, что тат такого? Я работаю и хочу знать свою зарплату и получать ее. Рекомендую никогда, ни при каких обстоятельствах не связываться с этой компанией. Находятся они на 18 км м шоссе, в лесу.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.